ESAT de Bérive
L’ESAT de Bérive accompagne des adultes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique vers une activité professionnelle adaptée, dans un cadre sécurisé et structurant. Le travail y devient un véritable support d’apprentissage, permettant de développer des compétences, gagner en autonomie et s’inscrire dans une dynamique d’inclusion sociale et professionnelle.
À propos de l’établissement
L’ESAT (Établissement et Service d’Accompagnement par le Travail) est une structure médico-sociale qui permet à des personnes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique d’exercer une activité professionnelle tout en bénéficiant d’un accompagnement adapté. Il s’adresse à des personnes ayant des besoins spécifiques, afin de leur permettre de travailler dans un environnement proche du milieu ordinaire, voire d’y accéder.
À l’ESAT de Bérive, le travail constitue un véritable support d’accompagnement. Les activités proposées s’inscrivent dans une logique progressive : développer des compétences, gagner en autonomie et favoriser l’inclusion sociale et professionnelle. L’établissement fonctionne 220 jours par an, accueille 112 TH (Travailleurs Handicapés), et propose plusieurs ateliers permettant de s’adapter aux capacités et aux projets de chacun.
Découvrez l'ESAT de Bérive en vidéo
Découvrez les coulisses de l’ESAT de Bérive à travers des situations de travail, des échanges et des moments de vie. Une manière concrète de comprendre les activités proposées et la dynamique collective qui anime l’établissement au quotidien.
Les prestations proposées par l'ESAT de Bérive
L’ESAT de Bérive propose une offre de prestations variée, au service des entreprises, des collectivités et des particuliers. Espaces verts, restauration, entretien, blanchisserie… : chaque activité permet de répondre à des besoins concrets du territoire. Ces prestations s’inscrivent dans la mission des ESAT, qui combinent production de biens et services et accompagnement des travailleurs dans un cadre adapté.
Cuisine centrale et restauration
L’atelier cuisine centrale prépare chaque jour, en moyenne, 650 repas à destination des établissements de l’Adapei La Réunion, des collectivités et de clients extérieurs. Les travailleurs participent à toutes les étapes : préparation, cuisson, conditionnement et service. Cette activité permet de développer des compétences concrètes en restauration collective, tout en respectant des normes strictes d’hygiène et de qualité.
Entretien des espaces verts
Les équipes interviennent sur l’entretien et l’aménagement d’espaces verts pour des collectivités, entreprises et particuliers. Tonte, taille, débroussaillage ou entretien régulier : les prestations sont adaptées aux besoins de chaque client.
Entretien des grilles avaloir
Cette prestation consiste à assurer le bon fonctionnement des systèmes d’évacuation des eaux pluviales dans les espaces publics. Les équipes interviennent pour dégager les grilles, retirer les déchets (feuilles, boue, graviers…) et nettoyer les avaloirs afin de garantir un écoulement fluide.
Entretien des locaux
L’ESAT de Bérive propose des prestations de nettoyage et d’entretien pour différents types de structures : bureaux, établissements, sites publics ou privés. Les travailleurs assurent des interventions régulières ou ponctuelles, dans le respect des protocoles d’hygiène.
Blanchisserie
L’atelier blanchisserie assure le nettoyage et l’entretien du linge pour des professionnels ou des particuliers. Tri, lavage, séchage et repassage sont réalisés dans le respect des normes en vigueur. Cette activité technique permet d’acquérir des compétences spécifiques et de travailler en équipe.
Atelier FALC (Facile à Lire et à Comprendre)
L’atelier FALC propose un service de transcription de documents en version simplifiée, accessible à tous. Cette méthode, développée par l’Unapei, permet de rendre l’information compréhensible aux personnes en situation de handicap ou en difficulté de lecture. Les travailleurs participent activement à la production de contenus inclusifs.
Réservation de nos salles de formation
Nos trois salles de formation sont conçues pour offrir un cadre de travail à la fois fonctionnel, confortable et adapté aux besoins du médico-social et des autres acteurs du territoire. Modulables, elles permettent d’accueillir différents formats : formations théoriques, ateliers pratiques, réunions ou temps d’échanges en petits groupes.
Mise à disposition en entreprise
Certains travailleurs peuvent être mis à disposition au sein d’entreprises partenaires. Cette formule permet de découvrir le milieu ordinaire de travail, tout en étant accompagnés par l’ESAT. Elle constitue une étape importante pour développer ses compétences et, dans certains cas, envisager une évolution professionnelle.
Pour quel public ?
L’ESAT s’adresse à des adultes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique qui souhaitent exercer une activité professionnelle, mais dont les capacités ne permettent pas, à un moment donné, d’intégrer un emploi en milieu ordinaire ou en entreprise adaptée.
Plus précisément, il accueille des personnes orientées par la CDAPH (Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées), reconnues travailleurs handicapés, et ayant besoin d’un cadre structurant avec un accompagnement médico-social et éducatif. L’objectif n’est pas uniquement de travailler, mais de progresser à son rythme, développer des compétences et, lorsque c’est possible, construire des passerelles vers le milieu ordinaire.
Les travailleurs accompagnés par l’ESAT de Bérive sont recrutés dans les communes suivantes : Le Tampon, Saint-Pierre, Entre-Deux, Saint-Louis, Etang-Salé, Petite-Ile et Saint-Joseph.
Il perçoivent une rémunération mensuelle pouvant aller jusqu’à 110% du SMIC.
Comment intégrer l'ESAT de Bérive ?
L’intégration en ESAT suit un parcours encadré, avec plusieurs étapes, pour s’assurer que l’accompagnement correspond bien aux besoins et au projet de la personne. L’objectif : construire une orientation adaptée, progressive et sécurisée.
Déposer une demande auprès de la MDPH
La première étape consiste à constituer un dossier auprès de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). Ce dossier permet d’évaluer la situation, les besoins et le projet de vie de la personne.
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Etude du dossier et décision d’orientation
Le dossier est analysé par une équipe pluridisciplinaire, puis transmis à la CDAPH. C’est cette commission qui décide de l’orientation vers un ESAT, en fonction des capacités et des besoins d’accompagnement.
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Prendre contact avec l’ESAT
Une fois l’orientation validée, il est possible de contacter l’ESAT. Cette étape permet de découvrir les activités proposées, visiter les locaux et vérifier que le projet correspond bien aux attentes.
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Phase de découverte et d’essai
Avant l’admission, une période d’immersion peut être proposée (stage ou période d’essai). Elle permet d’évaluer concrètement l’adéquation entre les capacités de la personne et les activités de l’établissement.
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Admission et accompagnement personnalisé
Si l’essai est concluant et qu’une place est disponible, l’entrée en ESAT est confirmée. Un projet personnalisé est alors mis en place pour accompagner la personne dans son parcours professionnel et son évolution.
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L'équipe de l'ESAT de Bérive
Derrière chaque activité, il y a surtout des femmes et des hommes engagés au quotidien.
Au sein de l’ESAT, l’équipe accompagne les travailleurs dans leurs parcours professionnels, en lien avec leurs besoins, leurs capacités et leurs projets. Présente sur le terrain comme en soutien, elle veille à créer un cadre de travail structurant, sécurisant et évolutif, tout en favorisant l’autonomie et la montée en compétences.
Un directeur
Un chef de service
Des secrétaires
Des moniteurs d’atelier
Des éducateurs spécialisés
Une psychologue
Des agents logistiques
Olivier TECHER
Directeur de l’ESAT de Bérive
Contacter l'ESAT de Bérive
Adresse postale
90 rue du Paille en Queue - Bérive
97430 Le Tampon
Numéro de téléphone
0262 38 90 69
Adresse mail
courrier-esat@adapei974.fr